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在英找工作 发挥自身优势很关键

中英网  www.uker.net  2013-08-16    作者: 霍霞

编者按:《再别英伦——致我们在异国他乡怒放的青春》的作者霍霞在英国工作多年,拥有丰富的在英找工作和打工的经验和心得,下面,就让我们来听听她说说“在英国找工作的真经”。

《再别英伦——致我们在异国他乡怒放的青春》的作者霍霞在英国工作多年,拥有丰富的在英找工作和打工的经验和心得,下面,就让我们来听听她说说“在英国找工作的真经”。

在《伦敦华语》工作的时候,我做了一次关于“中国留学生在英国找工作”的主题采访,被采访人是英国巴克高宝公司总经理董征。她从一名留英学生,成为了“中国留学生在英实习项目”的发起人。这个项目在一年多的时间里,已经帮助了百余名中国留学生找到了英国公司的工作。坐在她们公司的一间宽敞的会客室里,董征对我说,现在华人在英国的就业趋势是,大量工作集中在IT,工程,金融,财会,采购行业。而最难找的就是媒体。即使是英国本地学习媒体的学生,也很难进入大的媒体公司。

如她所说,我知道有这样一个在少年时代就来英国生活的中国男孩,几乎是就是一个BBC (British Born Chinese英国出生的中国人)。他从小就喜欢文字,经常用英文写文章。但当他毕业要找一份媒体工作的时候,他向所有的英国大报都投了简历,但最后没有任何音信。想想也是如此,英国主流媒体的编采队伍,不可能像大的金融机构那样,年年招聘毕业生。即使有职位空缺,多是不同报社之间的编采人员的流动,而非毕业生。更何况是母语为非英语的外国人。

董征还道出了“我们中国人在英国找工作的重要捷径”,她说,“我们的优势是,比英国人更加了解中国,劣势是,我们比英国人更加不了解英国。所以,一定要找和中国有关系的工作。”正如她所说,作为一个中国人,如果能够充分和巧妙利用我们自身的中国文化背景,“身为中国人”是可以成为我们求职中的优势的。而至于一些英国人天生就占主导地位的工作,如果我们与英国本地人硬碰硬地拼,虽然是可以的,但至少不是必要的。这就是目前华人在英就业的规律。顺着规律,我们可以利用规律。而逆着规律,我们就要被规律所羁绊。

董征还说,中国毕业生在英国找工作,一定不要怕从基层做起,甚至从小公司做起,从不起眼的职位做起。有些中国留学生,一毕业就说“小公司不去,只去大公司”。“You must start from somewhere(你一定要从某个地方开始),一蹴而就是不可能的。”

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